Vous voulez devenir gendarme ? Bonne nouvelle : la gendarmerie recrute ! Et pour vous aider, nous vous avons préparé le guide complet des concours de Sous-Officier de Gendarmerie (SOG). Vous y trouverez toutes les informations dont vous avez besoin pour devenir gendarme !
1. Conditions d’accès aux Concours de Sous-Officier de la Gendarmerie
2. Dates et inscriptions aux Concours SOG
3. Épreuves des Concours de Gendarme
4. Recrutement, formation et titularisation des Gendarmes
5. Recevoir une documentation gratuite pour réussir le Concours de Gendarme
Gendarmerie - Haut - Servais
1. Conditions d’accès aux Concours de Sous-Officier de la Gendarmerie
Il existe deux types de gendarmes : le gendarme opérationnel qui travaille sur le terrain et le gendarme de soutien technique et administratif.
- Devenir Gendarme Opérationnel :
La voie d’entrée pour faire une carrière dans la gendarmerie opérationnelle est d’intégrer le corps des sous-officiers de la gendarmerie nationale, en tant qu’élève gendarme.
Pour cela, l’aspirant gendarme a le choix entre 2 concours selon son profil :
– un concours externe (1er concours) pour les civils détenteurs du BAC ou d’un diplôme équivalent,
– un concours interne (2e concours) pour les gendarmes adjoints volontaires, les policiers adjoints de la police nationale, les militaires sous-contrat (hors gendarmerie nationale) et les réservistes de la gendarmerie. Le concours interne permet de devenir sous-officier de gendarmerie sans avoir de diplôme.
- Devenir Gendarme de Soutien Technique et Administratif :
La voie d’entrée pour faire une carrière technique ou administrative est d’intégrer le Corps de Soutien Technique et Administratif de la Gendarmerie Nationale (CSTAGN) en tant que maréchal des logis (1er grade des sous-officiers).
Cet article se concentre sur le concours de sous-officier de terrain. Mais si vous êtes plus intéressés par une carrière technique ou administrative, vous pouvez lire notre dossier complet sur le Concours CSTAGN en cliquant ici.
À noter : un 3ème concours est mentionné dans les textes de loi : le concours par voie professionnelle, mais aucune session n’est prévue pour l’instant. Ce concours n’est ouvert qu’en cas de besoins spécifiques de la gendarmerie nationale (musiciens…).
Le candidat ne peut passer que trois fois chaque concours.
Bon à savoir : il est possible de demander une dérogation pour la limite d’âge et la condition de diplôme sous certaines conditions (service civique, volontariat international, enfants à charge, sportif de haut niveau).
Le candidat souhaitant faire cette demande doit s’inscrire au concours avec le dossier papier et l’accompagner des formulaires de « demande de recul ou d’inopposabilité de la limite d’âge » et/ou de « demande de dérogation aux conditions de diplôme » téléchargeables sur le site officiel de recrutement de la gendarmerie.
1.1 Conditions d’inscription au Concours Externe de Sous-Officier
1.2 Conditions d’inscription au Concours Interne de Sous-Officier
1.1 Conditions d’inscription au Concours Externe de Sous-Officier
Le concours externe est ouvert à toute personne répondant aux conditions suivantes :
- être de nationalité française,
- avoir au minimum 17 ans et au maximum 35 ans au 1er janvier de l’année du concours,
- être titulaire d’un baccalauréat (quelle que soit la filière) ou d’un diplôme équivalent reconnu de niveau IV par le RNCP,
- avoir effectué la Journée Défense et Citoyenneté (JDC) ou la Journée d’Appel de Préparation à la Défense (JAPD),
- être de bonne moralité et ne pas avoir été privé de ses droits civiques,
- être déclaré physiquement apte,
- ne pas avoir été radié des cadres ou rayé des contrôles suite à un congé de reconversion pour les anciens militaires sous-contrat.
1.2 Conditions d’inscription au Concours Interne de Sous-Officier
Le concours interne est réservé :
- aux Gendarmes Adjoints Volontaires (GAV) ayant au moins 1 an de service au 1er janvier de l’année du concours,
- aux Policiers Adjoints (PA) de la police nationale ayant au moins 1 an de service au 1er janvier de l’année du concours,
- aux militaires des forces armées (hors gendarmerie nationale) sous-contrat, ayant au moins 4 années de service au 1er janvier de l’année du concours,
- aux réservistes de la gendarmerie.
Les militaires, les réservistes et les adjoints de sécurité doivent encore être en service au 1er jour du concours. Cette condition ne s’applique pas aux GAV.
Les candidats au concours interne sont également soumis aux mêmes conditions que ceux du concours externe (âge, nationalité, bonne moralité…), sauf pour la condition de diplôme.
2. Dates et inscriptions aux Concours SOG
Le concours de Sous-Officier de Gendarmerie (SOG) est organisé une fois par an.
Pour la session 2025, les inscriptions du concours de Sous-Officier de Gendarmerie se déroulent du 2 septembre 2024 au 1er janvier 2025.
Les épreuves d’admissibilité du concours externe de SOG sont prévues pour le 20 mars 2025, celles d’admission se dérouleront du 28 avril au 4 juillet 2025. Les dates du concours interne n’ont pas été annoncées.
Ces dates sont prévisionnelles, elles peuvent être modifiées.
N’hésitez pas à consulter régulièrement le site officiel de recrutement de la gendarmerie, une session de recrutement par voie professionnelle pourrait ouvrir. Rendez-vous à la rubrique « inscription des sous-officiers de gendarmerie« .
Vous pouvez également vous rendre directement sur le site officiel de la gendarmerie, pour consulter tous les concours actuellement ouverts et commencer votre inscription dès l’ouverture du concours. Ce sera également sur cette page que vous pourrez consulter, modifier ou annuler votre candidature jusqu’à la date de clôture des inscriptions.
Il est possible de s’inscrire en ligne ou par papier. Le dossier est téléchargeable sur le site. On peut aussi le retirer auprès d’une brigade de gendarmerie ou d’un centre d’information et de recrutement. Une fois le dossier rempli et signé, il faut le renvoyer au Centre de Sélection et de Concours (CSC) dont vous dépendez. Pour les habitants d’outre-mer, il faut se rendre au Centre de Recrutement, Concours et Sélection (CRCS).
Attention : pensez à valider votre inscription en ligne à partir de 12 heures après son enregistrement sinon elle ne sera pas prise en compte.
3. Épreuves des Concours de Gendarme
Les candidats reçoivent une convocation par courrier leur indiquant la date, l’heure et le lieu du concours au moins 15 jours avant le début des épreuves. Ceux qui ne l’auront pas reçu devront se rapprocher de leur centre de sélection et de concours.
3.1 Épreuves d’Admissibilité du Concours SOG
La phase d’admissibilité est composée d’une épreuve écrite notée sur 20 pour chaque concours. L’épreuve d’aptitude professionnelle et l’inventaire de personnalité sont communs aux 2 concours. Une note inférieure à 6/20 est éliminatoire, sauf pour l’épreuve d’évaluation numérique.
- Concours Externe, Épreuve de Culture Générale :
La première épreuve du concours externe est une épreuve de composition de culture générale (coefficient 7). Le candidat a 3 heures pour rédiger un devoir sur un sujet général. Pour réussir, il doit faire preuve d’une bonne culture générale, savoir exposer et argumenter son point de vue.
Le sujet de la session 2024 était : « Comment vivre avec le réchauffement climatique ? ».
- Concours Interne, Épreuve de Connaissances professionnelles :
La première épreuve du concours interne consiste en une épreuve de connaissances professionnelles (coefficient 7). Pendant 3 heures, le candidat doit répondre en une vingtaine de lignes à des questions dans le domaine de la sécurité intérieure et de la défense. Il a parfois à sa disposition des documents.
Le candidat doit avoir des connaissances sur les textes de loi sur lesquels repose le travail des Agents de Police Judiciaire Adjoints (APJA) de la gendarmerie.
La liste des candidats admissibles est affichée sur le site de recrutement de la gendarmerie et communiquée individuellement par courrier. Les lauréats reçoivent une convocation et une liste de pièces à apporter avec eux aux épreuves d’admission.
3.2 Épreuves d’Admission du Concours SOG
La deuxième phase de recrutement est composée d’un entretien avec un psychologue, d’un entretien oral avec un jury, d’épreuves sportives et d’une évaluation numérique. Seul le déroulement de l’entretien oral change selon le concours passé (externe ou interne).
- Concours Externe et Interne, Inventaire de Personnalité et Entretien avec un Psychologue :
L’inventaire de personnalité est utilisé pour préparer l’entretien avec le psychologue pendant les épreuves d’admission. Il n’est pas noté. Le candidat doit répondre le plus honnêtement possible à une série de questions sur sa personnalité, ses goûts, sa réaction face à des situations difficiles, etc.
L’entretien avec le psychologue n’est pas noté. Cet entretien, et la synthèse des inventaires de personnalité, ont pour but d’aider les examinateurs à déterminer si le candidat a les qualités et les pré-dispositions nécessaires pour devenir gendarme. Pour conduire l’entretien, le psychologue s’aidera du CV apporté par le candidat.
- Entretien oral avec le jury, Concours Externe :
L’épreuve d’entretien avec le jury (coefficient 7) du concours externe consiste en une discussion de 20 minutes autour d’une grande question d’actualité ainsi que des motivations du candidat.
Le sujet est tiré au sort et le candidat a 10 minutes pour préparer son intervention. Le jury évalue la motivation et les aptitudes du candidat : sa culture générale, son expression orale, la qualité de son raisonnement, etc.
- Entretien oral avec le jury, Concours Interne :
L’épreuve d’entretien avec le jury (coefficient 7) du concours interne s’appuie sur le dossier professionnel que le candidat a constitué au préalable et qu’il remet au jury le jour de l’épreuve.
Le dossier regroupe des pièces de pièces justificatives, les expériences professionnelles et les compétences du candidat, son projet professionnel, etc.
L’entretien dure 25 minutes et a pour but d’évaluer si le parcours professionnel du candidat lui a permis d’acquérir les aptitudes nécessaires pour devenir gendarme.
- Épreuves Physiques Gendarme (EPG) (Concours Externe et Interne) :
Les épreuves sportives (coefficient 3) se composent de 3 ateliers.
Atelier 1 : Course d’obstacles chronométrée de 50 mètres qui doit être réalisée 6 fois d’affilée :
– franchir d’un bond un tapis de sol de 1.80m pour les hommes et 1.60m pour les femmes sans le toucher,
– monter et descendre un escalier de quelques marches à 2 reprises,
– sauter deux obstacles de 45cm de haut, à 3m l’un de l’autre,
– sauter au-dessus d’une poutre située à 90cm du sol,
– maîtriser sa réception après le saut de poutre : se laisser tomber sur le ventre ou le dos et se relever sans aide,
– contourner les cônes sans les toucher tout au long du parcours.
Atelier 2 : Tractions et chutes :
– exercice de tractions : attraper une corde pour soulever un poids de 36kg pour les hommes et 25kg pour les femmes. Se déplacer avec la corde en arc de cercle pour toucher le mur de chaque côté. À répéter 6 fois en gardant les coudes fléchis.
– chutes maîtrisées : après avoir déposé la corde, se mettre à un mètre du mur, tomber sur le ventre et se relever, toucher le mur, tomber sur le dos et se relever (sans rouler sur le côté ni toucher le mur). À répéter 2 fois.
Les fautes possibles pour les deux premiers ateliers :
– toucher le tapis de sol,
– déplacer un cône,
– renverser la barre d’obstacle de 45 cm,
– toucher la poutre avec une autre partie du corps que les pieds ou les mains lors du franchissement,
– s’aider de la poutre ou rouler sur le côté pour se relever,
Dans tous les cas, le candidat doit recommencer l’exercice jusqu’à sa réussite.
Atelier 3 : Transport d’un poids (sac de sable) :
Poids de 45kg pour les hommes et 25kg pour les femmes sur une distance de 15 mètres. Cet exercice n’est pas chronométré.
La note sur 20 est déterminée en fonction du temps réalisé par le candidat pour l’atelier 1 et 2.
L’échec de la troisième épreuve pénalise le candidat d’1 point.
À noter : le candidat doit apporter un certificat médical datant de moins d’un an, stipulant qu’il est apte à passer les épreuves de sport.
- Évaluation Numérique (Concours Interne et Externe) :
L’épreuve d’évaluation numérique (coefficient 1) se présente sous la forme d’un QCM de 20 questions. Elle dure 30 minutes et s’effectue sur ordinateur au centre de sélection et de concours. Elle a pour but de valoriser les connaissances numériques du candidat. Pour cette épreuve, aucune note n’est éliminatoire.
3.3 Déroulement des Résultats des Épreuves du Concours
Après les épreuves d’admissibilité, le candidat est informé des résultats par courrier. S’il est autorisé à passer les épreuves d’admission, il doit apporter un certain nombre de justificatifs pour cette deuxième phase :
- photocopie de la carte d’identité,
- photocopie du justificatif de la JAPD ou de la JDC,
- une photographie d’identité au format officiel,
- un Curriculum Vitae (CV),
Les candidats au concours externe doivent également apporter une photocopie du baccalauréat ou du diplôme équivalent.
Ceux du concours interne doivent se munir :
- de trois exemplaires du dossier professionnel pour l’entretien avec le jury (si on ne lui a pas demandé de le remettre avant),
- pour les gendarmes adjoints volontaires, la copie de leur Fiche Individuelle de Renseignement (FIR) justifiant d’au moins d’une année de service,
- pour les adjoints de sécurité de la police, une attestation de l’employeur justifiant d’au moins 1 an d’activité,
- pour les militaires, un état de service justifiant de 4 années d’activité.
Après les épreuves d’admission, les résultats sont affichés sur le site de recrutement de la gendarmerie et envoyés par courrier individuel. Dans la liste des résultats, les candidatures de chaque candidat sont classées de la manière suivante :
- Agréée : le candidat a réussi les épreuves. Il intégrera une école de gendarmerie, sous conditions de répondre favorablement à l’enquête de bonne moralité et à l’examen médical.
- Ajournée : le candidat a eu des résultats insatisfaisants. Il doit repasser le concours.
- Rejetée : le candidat n’a pas réussi aux épreuves et ne pourra pas se représenter, car il a dépassé l’âge maximum ou le nombre maximum de 3 passages autorisés.
4. Recrutement, formation et titularisation des Gendarmes
Pour finaliser son recrutement, le candidat ayant réussi les épreuves d’admission doit encore être déclaré apte physiquement et de bonne moralité lors de l’enquête réalisée par l’administration.
Une fois que le candidat est définitivement admis, il doit attendre de recevoir une convocation pour être incorporé dans une école de gendarmerie. Une nouvelle recrue doit parfois attendre plus d’1 an pour recevoir cette convocation.
Il est incorporé dans une école de gendarmerie et intègre le corps des sous-officiers de gendarmerie en tant qu’élève-gendarme (1er échelon du corps des sous-officiers) et signe un contrat d’engagement de 6 ans dès son arrivée à l’école.
Il suit une formation de 12 mois, en partie à l’école et en partie dans une unité de gendarmerie. Elle se déroule en 3 phases :
- 1ère phase de 12 semaines de formation militaire,
- 2ème phase de 18 semaines de formation technique,
- 3ème phase de 21 semaines de formation territoriale.
À l’école, il suit des enseignements théoriques et un entraînement physique assidu. Il apprend le maniement des armes, les règles légales selon lesquelles il peut intervenir, dans quel cas et dans quelle mesure il peut utiliser la force, etc.
Il suit un stage au Centre National d’Entraînement des Forces de Gendarmerie (CNEFG) en Dordogne où il sera mis en situation extrême pour apprendre à dépasser ses limites.
Il effectue également un stage de quatre semaines dans une brigade de gendarmerie pour mettre en application ce qu’il a appris.
L’élève-gendarme est rémunéré et il est hébergé gratuitement. Pendant la durée de sa formation, il a 3 semaines de permission ainsi que 2 à 3 week-ends par mois de libre. En tant que militaire, il a également le droit à 75% de réduction sur les billets de train de la SNCF.
À l’issue de la formation, il obtient un Certificat d’Aptitude à la Gendarmerie (CAG) de niveau équivalent au baccalauréat technologique et il est nommé gendarme.
Après avoir prêté serment au Tribunal de Grande Instance (TGI), il est affecté à son premier poste dans une unité opérationnelle. Les élèves les mieux classés à la fin de la formation choisissent en priorité leur lieu et poste d’affectation parmi une liste de postes ouverts.
5. Recevoir une documentation gratuite pour réussir le Concours de Gendarme
Comme nous l’avons vu précédemment, pour obtenir un emploi de gendarme, il faut préparer le concours SOG. Mais les candidats sont nombreux, et si voulez réussir vous devez être mieux préparer que les autres candidats !
Vous pouvez préparer les concours tout seul en achetant des livres et annales de concours. Mais pour augmenter vos chances d’être reçu au concours et avoir un gros avantage sur les autres candidats, la meilleure solution est de vous inscrire à une formation préparatoire.
Une formation en ligne pour réussir le concours de Sous-Officier de la Gendarmerie vous permet de vous préparer à distance sur internet. Vous pouvez la suivre de n’importe quel endroit, quand vous le souhaitez, à votre rythme. Idéal pour les personnes qui habitent des petites villes, qui travaillent en parallèle, qui veulent se reconvertir ou qui n’arrivent pas à étudier toutes seules sans cadre.
C’est une formation de qualité, 90% des élèves sont satisfaits de leur préparation au concours.
Les inscriptions sont ouvertes toute l’année !
N’hésitez pas à demander une documentation gratuite en remplissant le formulaire ci-dessous, c’est sans engagement :